当初牟蓉刚到社会学院的时候，齐院长召集了一个专门对她的欢迎会。齐院长一一给她介绍各位新同事。当介绍到冯敬松的时候，齐院长道：“牟蓉老师，在你来之前，我们学院最年轻的老师，就是这位了，年轻而成熟的冯敬松老师，社科院博士。”齐院长的介绍引来大家一阵笑声。冯敬松略微一站向牟蓉颔示意：“请多关照！”牟蓉眼前一亮，她那一片灿烂的头顶给她以强烈的视觉刺激。这人还是社会学院最年轻的人？后来偷眼看他，现这人脸堂还是年轻的，胡子茬青青的，不乏青春的活力。社科院博士的牌子也是比较响的。后来在安排授课上，冯和她成了竞争对手，冯以为她抢了他的饭碗。这矛盾其实是齐院长造成的。此前，冯曾找过老齐，说自己要调课的事，社会学概论毕竟不是主课。一个教授要是教不上主课，在学术和各方面会永远没有出头之日。齐院长曾许诺，等教社会调查学的老孟一退休，你就接上。可老齐到人大招聘牟蓉时，牟蓉主攻的专业正是社会调查，她提出要求，去岳北大学可以，但有个条件，就是能教自己的专业。当时齐院长求贤心切，也经不住面前这张靓丽的小脸蛋的诱惑，就一口答应了。结果是牟蓉心愿实现了，冯敬松的希望落空了。他心里记恨齐院长，在年终领导测评时，他给老齐在“德能勤绩”各方面都打差。因为这一票太刺激，老齐动了脑筋认真作了案情分析，对一个大学教授来说，这种推理真是小菜一碟。以前没有出现过，我得罪了冯敬松同志，现在出现了，冯敬松见了我没有好脸色。这些条件得出的结论多么明了！于是齐院长就想法打击冯敬松。开教务会的时候有意揭他听课率不高的疮疤。而且还利用学校给的灵活政策，各学院可以结合自身实际制订对教师的考核办法，老齐就把听课率作为重要的考评依据。果然冯上个学期就垫了底。要是连续两年上不去，竞争上岗的时候就没课上了。连社会学概论也教不成，就这课，后面还有好多个没课上的讲师瞅着呢！没课上，职称还要低聘一级，冯是副教授，照这势头下去，当讲师是问题不大了。

冯也调动自己的高智商要与齐周旋一下。他伪造了南方一所大学的来信，拿着跟齐院长商量怎么办，这信说久闻冯先生在社会学界的影响力，本校新创办社会学院，急需冯先生这样的高端人才来充起学院的架子，待遇比岳北大学当然高出好多。不想老齐看了竟毫无挽留之意，还表示祝贺，问什么时候到任，到时全院开个欢送会。冯敬松虽心里气得鼓鼓的，但还是极力装作坦诚的样子表露自己的态度：去是不错，可那学校的品牌比岳北大学差远了，离家也远。想来想去，也没多少劲。老齐狡猾地笑笑，拍着他的肩膀道：“敬松，主意可要拿好啊！”冯敬松抓起桌上的信，道：“我还是看看再说吧！”就走了。老齐从窗口看着楼下他醒目的头顶心里道：“小样，跟我玩方鸿渐玩剩的把戏！你也不想想，谁接了聘信要跳槽还给自己的领导打招呼，都是暗中操作，等领导知道，早到人家那里干了老长时间活了。这和女人的红杏出墙一回事，谁还跟丈夫提前打个招呼。”