十一冬储

进入八月中旬，晚稻都已插完，一年中的农事，耕田的季节已经过去了。今年没购机的农户，一般都不会在这个时候，再花钱买一台耕田机放在家里。他们也知道怎样把手里的钱花的更是时候，更是实在，也懂得如何来提高资金的利用率。他们会等到明年的春耕前再购新机，买来就可用上。因此，这个季节，农机公司都不会再来提货，耕田机的销售也就进入了淡季。

秦明刚抓住这一时机，把摩托车后桥，农用车驾驶室及转向节的最后一批任务插了进去，也把这些产品的工时定额，折算成计件工资，继续执行计件工资制。到九月底，这些老产品也已全部完成。从此全部的精力都可专一的投入到耕田机的生产中去。

由于在广告上下足了功夫，签下了大批的销售合同，加之耕田机在使用过程中的优异性能，深受农友的欢迎。吕洪波估计到明年的上半年，又会出现一个耕田机的销售高潮。他在副厂长室与秦明刚商讨说：“明刚，根据前段的情况，我估计明年耕田机的销售会比今年还要好。我看今年咱们要早些下手，趁现在销售淡季，生产出几千台到一万台，放在仓库里，春节一过，又会有一次构机的高峰，那时咱就不会像今年这样手忙脚乱，可以从容应对了。”

秦明刚赞同地说：“行，我想会是这样，咱是得做好准备。我这就安排生产科，从十有份到春节前，按一万台的目标，把生产计划逐月地排下去。”

吕洪波说：“好。就一万台吧。”接着他又去了财务科问毕春华：“毕科长，现在的资金情况怎么样？”

毕春华笑着说：“返还了集资款，又还了银行的一部分欠款，还有一些。”

吕洪波说：“我打算搞一万台的冬储，够吗？”

“一万台冬储？就是说这几个月都没有销售，中间没有资金来周转，一万台的生产资金要一次性拿出？”

“对。”

“应付个二三千台还可以，一万台，那就差远了。”毕春华谦然地笑了。

“那就再次集资吧，这次集资二百万。”

毕春华看着吕洪波笑着说：“嗯，得这个数。吕厂长，上不久银行信贷股跟我说，可以贷款给我们了。我看，银行的利息毕竟还是低些。”

吕洪波年初在银行受的气，到现在还没消，负气地说：“可以贷款我也不贷了。让职工集资，到时候发奖金发给职工，何乐而不为呀。想起年初那位付副行长冷冰冰的嘴脸，我心里就来气。”

“哈哈，说的也是，那好吧，听你的。明天就出《集资公告》。”见吕洪波负气的样子，毕春华也笑着赞同了。

向阳厂这半年来执行计件工资，职工口袋里都有了些钱，加之集资的利息比银行高，《集资公告》贴出后，职工的集资热情很高，纷纷拿钱到财务科交款。也是用了一个星期，二百万的集资款就到位了。

随着集资款的到位，原材料和各类物质陆续进厂，进入十月，耕田机的生产又紧锣密鼓的朴展开来。各车间又呈现出一片热烈而繁忙的生产场景。

在锻工班，确实是一派的热气腾腾，空气锤击打着锻件，“嘣，嘣，嘣”地震憾着厂房，掌锤的伍尤军，刘勇和任新民身恣矫健，三人默契地配合，紧张地工作在空气锤前。

生产耕田机，锻工班主要任务，是锻造耕田机上的两种小齿轮的齿坯，还有犁弯的弯曲工序和几个小件的锻造。耕田机上的两个大齿轮，因为锻锤的吨位不够，放在地区拖拉机厂锻造。

小齿轮齿坯的锻造，因为是大批量生产，现在采用的是《模锻》。所谓《模锻》，就是用模具来锻造零件。不久新购置了一台较大型的空气锤，小齿轮齿坯的锻造，就在这台设备上进行。

小齿轮锻坯的形状，中间是一个大的圆柱体，两头是两个不同长度的较小的圆柱体台阶。

采用模具来锻造这种小齿轮，生产效率是很高的，而且锻出的尺寸由模具控制，非常可靠，操作程序比起自由锻造来，也不知要简单到哪去了。

锻造小齿轮选用的坯料，是如齿坯长端小台阶尺寸略大的元钢。在加热炉中把它加热到可锻温度，掌炉的师傅把风机的风量调小，炉温处于保温状态，然后用长铁钩把烧得通红的坯料从炉中勾出，另一位炉前师傅用钳子把坯料夹住，甩到空气锤前的挡板前。

锤前由四人操作，负责夹料的小邓，把甩过来的通红的坯料，用钳子夹住，放入刘勇掌控的下模下部的小孔中，下模的上端还有一个台阶孔，台阶孔的直径与深度与齿坯中部大圆柱体的尺寸一致；锻模的上模也有一凹孔，直径和深度与齿坯短头小圆柱体的尺寸一致。掌上模的任新民把上模中的凹孔，套入坯料上端。上下模外圆上都车有圆弧槽，一根用12毫米圆钢弯曲成的卡箍卡套于槽中，卡箍后部留有长柄，可供掌模师傅手持。上下模套好后，掌锤的伍尤军板动气阀手柄，只听得“嘣，嘣，嘣”的三声重击，空气锤的锤头重重地击打在上模上，上模被击打的向下压去，坯料的中段被上模往下压得变粗变短，直至填满了下模上部的台阶孔。这时上模距下模仅有2毫米的空间。这空间里也填满了经锤击变形后的金属。

这锻件的热变形，由一段笔直的元钢，变作一个齿轮毛坯，就是在“嘣，嘣，嘣”三声重击的数秒时间内完成的。

接着他们把锻好的齿坯从下模中击出，用切边把还是红色的飞边余料从齿坯上切去。

这就是模锻，简洁而明快，可靠而高效。一天下来，可锻出数百个齿轮坯料。在这高温高噪地环境里，锻工们每天重复着同样的动作，付出着体力，流淌着汗水，锻制出耕田机上一个个的齿轮锻坯。

如果是夏天，气温很高，加上发热的工件，更是热不可耐，锻工们靠着一台近一米直径的大风扇，朝他们吹送出强大的气流，吹去滚滚的热浪，让身旁的温度稍许下降些。大风中，小伙子们衣衫飘飘，掌锤执钳，忙碌地操作在空气锤旁。

任新民、小邓、刘勇都是《文革》后新成长起来的青年锻工。

在加工车间宽大的厂房里，上百台机床在沉沉的轰鸣，加工着耕田机上的各种零件，不时地发出刀具切削钢铁的嘶叫声。

加工传动箱体的多孔镗床上，一个四十多岁的中年人，站在机床旁专注看着切削的过程，不一会刀具行程到位，旋转着镗杆自动停下，而后自动地退回到起始位置，他旋松压板，取下已镗好的箱体，又装上另一件箱体，再启动了机床，三根镗杆又旋转着并快速行进到工件附近，开始第二个箱体的镗削。

这位操作者就是原来的造反派头头，至今还被人们戏称为《孔司令》的孔亮。孔亮能够操作这台自动化程度较高，劳动强度较小的专用机床，是他经过了一段时间的技术培训，通过车间考核合格后，才定下来的。

文革结束后，与孔亮同时进厂的人，很多都已提升到中层或其它管理岗位，而孔亮还一直在车间干活，为了这他曾一度消沉悲观，背上了思想包袱，车间支书李克勤看在眼里，主动与他接近并开导着他，说在车间干活与其它岗位的管理工作，都是企业中一个不可缺少的岗位，没有高低贵贱之分，劝他放下包袱，振作起来，孔亮这才稍许安下心来在车间搞生产。

文革前他思想热衷于政治，没有把心思放在学技术上，所以他的技术水平本来就不怎么的，文革的十年中，又基本是脱产闹“革命”去了，闹腾过一阵子后，又回到车间来开车床，由于长期的离岗，加之又这大的年纪，操作车床自然是显得生疏和不适，出的活自然也比别人的少。

说起干车工这行，还真得要从小干起，练就一身“童子功”来。那些在十八岁之前就学车工的，看着他们操作的姿态就显得特别的和谐，尤以双手同时摇动大拖板手轮和中拖板手柄，这个车工最常有的规范动作来看，双手的摇姿纯熟自然，脚下的跟进，腰部的伸屈以及眼神的配合，浑然天成，人机如同融为一体，看起来自然而优美。夹活、抬杆开车，也是那么的利索明快。

同样的，有“童子功”的锻工，也是一样，尤以他们抡动大锤的姿态，其体态的矫健，更是叫人赏心悦目。先是双手捏住锤柄尾端，把锤头从脚前沿着地面拖至身后，再从身后挥起至空中，借着这抡动的惯性，重重地击打在锻坯上。在大锤这360度的运动过程中，抡锤者双臂在抡动中的转换，腰部的扭动和腿部的伸曲，都与锤头的运动轨迹浑然一体，自然天成。击打于锻坯上的力度，自然也就相当的了得。这是半路出家的人绝对做不来的。

孔亮前段在车床上的操作，由于前面的原因，就显得动作生硬，苯拙刻板，看上去让人觉得别扭。他每天的产量都比别人差一节，质量还老出问题。以前没搞计件工资时，每月领的工资还看不出多大的差异，因为他的工龄长，基本工资部分要比年青人高出一节。现在实行计件工资了，以前的基本工资不起作用了，现在的工资只与产量成正比，他又干不了技术含量高的精密活，差距就更是显现出来了，每月从车间领工资后，看着他比别人差一大节的工资，老婆赵雅琴总是要嘲弄取笑他几句，让他很是难以为情。

李克勤把这些都看在眼里，很想帮他一把，便与车间主任袁昌顺商量：“袁主任，我看这位孔司令开车床，确实觉得别扭，我都为他着急，每月工资也总比别人少一大节，听说在家里还常被老婆笑话。你说他不努力吧，我看他也没歇着。咱是不是在工作上，给他调整一下，换个地方。”

袁昌顺不屑地说：“他这人原来一心总想着出人头地，从来没心思学技术，好好地干活。现在已是四十好几的人了，这叫少小不努力，老大徒伤悲。成了这个样子，是他自个造成的，谁也怨不得。你说咱还怎么给他调整？还有什么活适合他来干？”

李克勤说：“我看让他来开镗箱体的这台专用镗床怎么样？这台机床操作简单，只要先把零件夹紧，然后开动机床让它自己镗，镗完了又会自动停下来，退回到原来的位置，再把工件卸下就行了。操作不紧张，也不需要什么操作的基本功。”

听李克勤说完，袁昌顺正色说道：“你别只看到这台机床操作简单，这可是个关键岗位，它是加工传动箱体的专用机床，传动箱体又是耕田机上的主要零件，报废一个箱体就是几百块钱。上这台机床，一来要求操作者会磨刀，磨出来的刀，切削轻快顺利，镗出来孔的表面才光洁；二来要求细心，会调刀，传动箱内孔的公差就就只能差半根头发丝那么点，刀必须调整在这个范围之内，才能加工出合格的箱体来。他，有这个能耐吗？如果让他镗坏几个箱体，不但不能多拿工资，恐怕还会倒贴。影响了生产进度，出了废品，咱也跟着他一块儿倒霉！”

李克勤被袁昌顺一番话说得不作声了。只得说着：“看来这事还真不好办。就当我没说吧。”

两人正在说着，秦明刚也恰巧来到车间。听了李克勤的话，问：“什么事不好办？”

李克勤说：“我见孔司令开车床很是吃力，想给他换个地方，让他来开多孔镗，可昌顺说开多孔镗看似容易，其实却很不容易，说他磨刀和调刀都不行，出了废品可能还会倒贴。”

秦明刚说：“是的。昌顺说的对，是这么回事。”停了一会，像是想起了什么，接着又说：“我在设计这台机床时，当时的任务太多，只设计了主体部分，一些附属的装置就没有去考虑，又去搞另外的项目去了。这样吧，现在有时间了，我再设计一个调刀器。用调刀器来帮助调刀，那就容易多了。看能不能成全你要做的这件好事。”

李克勤问：“调刀器？调刀器是啥玩艺？能调刀？”

秦明刚说：“它能够帮助调刀，装上它，可以很清楚的反映出刀具的调整量。”

“你说清楚一下，究竟是怎么个调法。”

“它是在镗杆装刀的部位，装一个支架，支架上装有百分表，百分表的表头与镗刀的刀尖接触，镗刀后面有调节螺钉，旋动调节螺钉就可以对镗刀调节，这样，镗刀的调节量就可以清楚的反映到百分表上。不须凭经验来调刀，直接看百分表上指针移动的格数，就知道刀具的调整量了。刀具调好后再把调刀器取下。”

袁昌顺听后说道：“这还差不多，有了这玩艺，调刀就有把握多了，不过还有磨刀这一关没过，我现在还不能马上同意让他上这台机床。”

“对。你就看着办吧。”秦明刚说。

三天之后，车间的维修班，就把调刀器做好了，孔亮也被调来开多孔镗，一开始袁昌顺自然知道这绝非李克勤想的那么简单，决不能马上让他单独操作，而是要他先跟原来操作这台机床的陶文生先培训一段时间，先跟陶文生学着磨刀和调刀，等他慢慢的熟悉，能掌握这些操作要领后，再与陶文生分开，倒班干活。

孔亮心里当然也知道，袁昌顺之所以这样，不是故意为难他，主要还是对他不放心，怕他出问题，是出于谨慎。如果真的不培训，一开始就让他干，他还真没有把握干好。同时，孔亮也知道，根据现在的规定，在跟陶文生培训的这段时间内，他的工资，只有车间人均基本工资的百分之六十，因此，必须认真地学，尽快得到袁昌顺的首肯，才能单独操作，才能拿到计件工资。

在这段时间里，孔亮虚心地，认真地跟比他小十一岁，比他后进厂八年的陶文生学着，尤其是在磨刀上，按照陶文生的指点，用心地学着，尽量的把每一个步骤，每一个细节都搞通弄懂。陶文生见他能如此的放下身份，认真地跟着他学，也体谅他当前的境况，对他还是有问必答，尽其所有的帮着他。慢慢地孔亮的刀也磨得有模有样，能顺利地切削了。在调刀上经过陶文生的示范，他自个也实地调过几次，基本上掌握了要领。

半个月后，孔亮基本上学会了操作，要求袁昌顺来鉴定他现在的操作水平，袁昌顺征询了陶文生的意见，陶文生也点头答应了，这才同意鉴定。袁昌顺站在机床旁，要孔亮把原有刀具全部卸下，重新装上一个箱体。然后看着他一个孔一个孔的从磨刀，装刀，试镗，用调刀器调刀。直到最终镗出一个合格的箱体出来。

第一个箱体卸下后，袁昌顺说：“再镗五个看看，镗好后送质检员检验。”

孔亮顺从地又装夹了一个，启动了机床，三根镗杆以中等速度同时转了起来，每根镗杆上并排各装有三把镗刀，分别用于粗镗，半精镗和精镗。主轴箱在液压油的驱动下，沿机床导轨快速向前移动，当刀头移至箱体附近时，受行程开关的指挥，变作工作进给，装在镗杆前端的三把粗镗刀，开始了切削，三根银白色的切屑从刀具上吐出，随着刀具一起旋转。刀具一点点向前切削着，直至走完了全程，行程开关发出指令，主轴停止转动，镗杆和主轴箱快速退回到起始位置，一个箱体的镗孔工序全部完成。

一个小时后五个箱体全部完成。

袁昌顺叫来了检验员何娜，细眉俊眼，矫小玲珑的何娜拿着塞规来到镗好的箱体前，笑咪咪地对孔亮说：“呀，这就是孔司令经过半个月的苦练，交出来的大作呀。”

孔亮也笑着说：“是啊。何检查官，快不要取笑我了，我可指望着你高抬贵手，放我过关呀。”

何娜也笑着说：“孔司令，这当着袁主任的面，可不是我想放就能放的呀。你看，我是用塞规来检查的，这通端本来是要通过的，可你的孔径要是镗小了，通端不能通过，我总不能把它硬砸下去呀；这止端本来是要止住不能通过的，可你的孔径镗大了，止端自己就通过了，我总不能拉住它呀。孔司令，如果出现了这种情况，袁主任又亲临现场都察，我这手抬的再高，你也是过不了关的。这可是实打实的事，来不得半点儿虚的啊。”

孔亮装出一付无可奈何的样子，伸长了脖子说：“那我老孔就只有引颈受戮了。”

看着孔亮这付模样，何娜朗朗地笑了起来，然后正色说道：“孔司令，真的是只能看你的真本事了。本检查官再有心，也帮不上你呀。”

说完，何娜蹲下身来，对摆在面前的六个箱体，心平气静的用塞规检验起来，六个箱体上共三十六个孔，她逐一地检测着，袁昌顺站在一旁紧紧地盯着，塞规通端都通过了，止端也全部没有通过。孔亮松了口气。何娜站起身来笑着对袁昌顺说：“还行，全部合格。”袁昌顺也点头认可。何娜转过身笑着对孔亮说：“孔司令，恭喜了，你过关了。”

袁昌顺对孔亮说：“行，何检查官放你过关了。这就行了。不过，你老兄操作时还是要多加注意，这箱休镗坏一个就是几百块钱呀。”

孔亮说：“是的，我一定会注意的。谢谢了，袁主任。也得谢谢何检查官了。”

何娜笑着说：“我可没帮你什么，还是你自个学到家了。好了，这下赵姐也该满意了，不会再埋汰你了。”说完，笑吟吟地拿着塞规回了检验台。

这样孔亮才取得了操作这台专用机床的资格，可与陶文生倒班干活。在以后的工作中，他小心而又谨慎，竞竞业业的，每次调刀后，总要把何娜拉过来，帮他检查，何娜认定合格后，才敢开始往下做。孔亮上了这台机床，开始了计件，每月的工资也都略高于车间的人均水平了。他老婆赵雅琴还为这事，特意专来谢过李克勤。

随着冬天的到来，天气逐渐寒冷，操作机床的工人们，手握着机床上冰冷的摇把，更是凉的难以忍受。往年的冬日里，工人们为了取暖，会找来一个废油桶，放在车间的机床间，从锻工班抱来用于引燃加热炉的木柴，放入桶内，把车间里擦机床用过的沾着油渍的擦拭布，用打火机点燃，甩到桶里，有时还用铁勺舀一勺废柴油倒入桶内，木柴很快就会燃烧起来，熊熊的火熖在桶内跳跃，发出哔剥地爆烈声，飞溅火星四处散落。人们聚拢在火炉周围，伸出双手取暖，火光映照着他们欢笑脸膛，燃烧后爆出的灰烬晒落在人们的工作帽上。烤火当中，一些勤快的人，不时地往桶内添加着木柴，以延续火势。烤火的人身上暖和了，才陆续去机床旁操作，等冻的受不了了，又回到炉旁烤火。由于不时加添了薪柴，火势一直燃了下去，车间的上空烟雾弥漫，墙壁经过一个冬天的薰染，上面也附满着一层灰尘，变成黄黑色。

今年上半年，有关部门对工厂提出了《文明化生产》的要求，吕洪波为了落实这一精神，于夏天生产淡季时，要求各车间搞了一次彻底的大扫除，也进行了一次严格的机床保养，每台机床被擦洗得干干净净，真正做到了漆见本色铁见光，同时还把车间里已被薰黑的墙壁，重新清扫干净，粉刷了一遍白色的涂料，已经损坏的门穸也都修葺一新，更换了破粹的玻璃，一眼望去，整个车间宽敞明亮，干净整洁。还真的像个文明化的样子。

这花了十来天的时间，全厂停产，好不容易取得的《文明化》成果，可再也容不得原来的那种折腾，在冬天到来之前，吕洪波召开了中层干部会，严格强调一定得保持车间的《文明化》成果，禁止在车间烧柴取暖。

光是强调文明化生产，禁止烧柴取暖，而不采取其它供暖措施是行不通的。在机械厂，只有锻工班，有加热炉和发热的锻件供他们取暖，冬天的日子要好过些。其它工种都是与钢铁打交道，在零下1-2度的环境里，操作机床又不允许戴手套，手掌接触的不是冰冷的钢铁零件，就是浸凉的机床摇把，其中的嗞味秦明刚是知道的，他在会上多次向吕洪波提出，禁止烧柴取暖，就必须采用另一种污染小的取暖方式，最终，在秦明刚执意坚持下，吕洪波还是同意了用煤炉烧煤取暖的方案。

于是，生产科安排维修车间自制一批煤炉和管道，煤炉的侧面分别开有添加燃料和排出煤渣的上下两个门，煤炉的上部密封，炉顶装有管道，一个车间放两个煤炉，把两个煤炉上部的管道连通，管道从车间中的空间通过，管道的中部横向有一根支管，通到车间的窗外，用来排放煤气。

煤炉装好后又买了几车煤炭，一个车间安排一个家属工专门烧煤炉，给车间供暖。除定时往里面添加煤炭和排除炉渣外，炉门都是关闭的，灰尘很少外溢。

煤炉烧起来了，车间的门窗紧闭，燃煤产生的热量，经煤炉上面长长的，纵贯车间的管道向外散发，车间内温度骤然升高，暖融融的。燃煤产生的煤气，则经车间中部横管排放到外面去了。。

元月中旬，正值三九时节，天上飘落了一场大雪，纷纷扬扬的雪花，把车间外变成一个银色的世界。朔风呼号，雪花飞舞，寒气袭人，气温骤然降至零下5度。车间里面，却是另一番世界，这里是暖意融融，如同春天般温暖，室内气温可达22度，在这舒适的环境里，工人们在机床旁欢快地操作，再也无人停下机床去炉旁取暖。

燃煤取暖改善了冬季的工作条件，职工们干活的劲头更足了，整个冬季的生产一直处于稳产状态，装配出来的成品源源流入仓库。到春节前，仓库里码放了上万台耕田机，为来年备下了充裕的冬储。